Cum de a face față șefului tiraniei: 6 pași

Tyrant capul este capabil să compliceze extrem de viața dvs., dar există modalități de a face un astfel de șef să vă lasă singur.

Pași

unu. Record. Este foarte important. Când șeful tău spune sau face ceva inacceptabil, scrie-l despre ceea ce comportamentul său vă distrage atenția de la locul de muncă și vrei să te oprești. Dacă se întâmplă, scrieți din nou și puneți-l în managerul de copiere sau HR.

2. Contactați departamentul responsabil pentru etica corporativă sau interacțiunea angajatorului și a angajaților. Aceste contacte trebuie să fie confidențiale, dar în companii mici pot să nu existe astfel de departamente. Dacă există o oportunitate, atunci o astfel de contact vă va ajuta să urmăriți termenul de plângeri.

3. Discutați cu o persoană în care aveți încredere astfel încât să vă ajute să vă înțelegeți gândurile. Încercați să nu doar stropiți furie. Păstrați calm și dezasamblați situația.

4. Dacă șeful continuă să bully, să actualizeze rezumatul și să înceapă să cauți un alt loc de muncă.

cinci. În timp, recunoașteți semnele că este timpul să plecați - orice nesănătoasă, fizică sau morală. Dacă permiteți agresiunii să continue, va trebui să cheltuiți mai mult medicamente decât câștigați. Decizia de a pleca, scrie o cerere de concediere timp de 2 săptămâni.

6. Încercați să aveți grijă să găsiți o opțiune de rezervă de rezervă. Fiți pregătiți pentru faptul că șeful vă va cere să renunțați imediat.

sfaturi

Unii directori cred că chiar faptul că lucrați pentru ei îi dă dreptul de a vorbi cu dvs., așa cum fac, mai ales dacă nu aveți rezultate foarte mari. Când se întâmplă acest lucru pentru prima dată, recunosc politicos greșeala dvs. și vă cereți să nu discutați cu respect.
Nu aplicați la viața personală - nu discutați despre ceea ce faceți în afara muncii și în special căutarea unui nou.
Nu se unesc împotriva șefului cu alți colegi - indiferent de modul în care vă simpatizează. Îi pot da cuvintele tale.
Indiferent ce vă înfuriați, niciodată nu spuneți nimic care poate fi privit ca o amenințare, altfel puteți avea probleme cu reprezentanții serviciului de securitate sau al puterii.
Încercați să documentați totul, deoarece documentare pot fi efectuate și împotriva dvs.
Asigurați-vă că aveți un plan de retragere, veniți cu ceea ce veți face dacă trebuie să mergeți.
Amintiți-vă că sunteți, mai presus de toate, o persoană, deci dacă hărțuirea nu se oprește, găsiți un alt loc de muncă.
Încercați să găsiți ocazia de a traduce în altă diviziune. Dacă sunteți un angajat bun, majoritatea vor juca pentru această opțiune, astfel încât compania să nu vă piardă datorită ostilității personale pentru dvs.

Avertizări

Furia intermitentă sau "declarații în față" poate agrava orice situație.