Cum să scrieți o scrisoare care confirmă ocuparea forței de muncă

O scrisoare care confirmă angajarea unei persoane (certificat de la locul de muncă) este adesea necesară atunci când o persoană este atrasă într-un cont bancar, asigurare, ipotecă sau nouă închiriere, lucrări noi și tot ceea ce necesită o verificare personală aprofundată. Există mai multe elemente care sunt săbii au pornit o scrisoare care confirmă ocuparea forței de muncă. Citiți mai departe pentru a vă asigura că certificatul dvs. de la locul de muncă este complet și precis.

Pași

Metoda 1 din 1:
Crearea ajutorului de la locul de muncă
  1. Imaginea intitulată a scrie scrisoare pentru dovada ocupării forței de muncă Pasul 1
unu. Utilizați formularul corporativ. Creați un certificat de certificat de certificat utilizând necompletarea companiei care include numele companiei, adresează informațiile generale de contact
  • Imaginea intitulată a scrie scrisoare pentru dovada ocupării forței de muncă Pasul 2
    2. Explicați cine sunteți. După salutul obligatoriu, ar trebui să informați destinatarul pe care vă ocupați în ce poziție în această companie și data de începere a muncii dvs.
  • De exemplu, puteți atribui următoarele: " Numele meu este Ivan Ivanov. Am lucrat ca un pirat în "Hoiesinc. " Din 2 iunie 2010".
  • Imaginea intitulată a scrie scrisoare pentru dovada ocupării forței de muncă Pasul 3
    3. Spune-mi cât va coopera la companie. Specificați numele angajatului, data de la începutul muncii sale, poziția sa este dacă este în curs de desfășurare (în acest prim paragraf).
  • De exemplu: "Această scrisoare confirmă angajarea Peter Petrov. Peter Petrov deține postul de căpitan în Corporation"Thieves, Inc." Full-time C5 iulie 2011".
  • Includeți informațiile salariale ale unei persoane numai dacă este necesar.
  • Imaginea intitulată a scris o scrisoare pentru dovada ocupării forței de muncă Pasul 4
    4. Rezumați sarcinile de muncă ale angajatului. Descrieți responsabilitățile impuse poziției angajatului.
  • În ciuda faptului că aceasta este o descriere tehnică, puteți adăuga câteva detalii despre motivul pentru care lucrătorul este (sau nu) o parte integrantă a fluxului de lucru.
  • De exemplu: "În calitate de căpitan, Sidor Sidorov este responsabil pentru gestionarea navei, pentru echipajul piraților și asigurând o întoarcere sigură și profitabilă din înot".
  • Imaginea intitulată a scrie scrisoare pentru dovada ocupării forței de muncă Pasul 5
    cinci. Scrieți o metodă de comunicare preferată pentru verificarea ulterioară. Dacă organizația are întrebări suplimentare, asigurați-vă că vă puteți contacta că vă pot contacta.
  • Specificați numărul de telefon și / sau adresa de e-mail
  • Imagine intitulată a scris o scrisoare pentru dovada ocupării forței de muncă Pasul 6
    6. Semnați și trimiteți. Înregistrați litera și adăugați orice imprimări embleme care sunt utilizate în companie.
  • Pentru a trimite fie să dai o scrisoare postului, fie să o trimită direct organizației care a depus.
  • sfaturi

    • Unele aplicații de viză sunt aplicate pentru a solicita instrucțiunile unui angajat pe care le va lua atunci când primește o viză sau o carte verde. Este posibil să trebuiască să recurgeți la detalii cu privire la importanța vizei de lucru a solicitantului.
    • Unele companii au personal responsabil pentru efectuarea controalelor de angajare, altele au șabloane speciale pe care ar trebui să le utilizați scrisori într-o scrisoare (certificat). Dacă nu sunteți sigur, consultați departamentul dvs. de personal.
    • Unii angajatori îi cer angajatului să facă o scrisoare care va fi semnată mai târziu. Dacă o oferiți, asigurați-vă că ați citit cu atenție scrisoarea înainte de ao semna.

    De ce ai nevoie

    • Programul de procesare a textului
    • Companiile blanks
    • Pix
    • Detalii despre funcția de angajat
    Publicații similare