Cum să intrați în sas
SAS (Special Air Service) este o diviziune de elită a forțelor militare din Regatul Unit. Compoziția principală a SAS este recrutată numai din numărul personalului militar al forțelor armate britanice, niciodată din masele largi ale populației. Formarea timp de 5 luni și în continuare selecția SAS trece greu și intensiv. Dintre fiecare 125 de soldați care doresc să completeze rândurile SAS, sunt selectate doar 10. Doar candidații cei mai nesfârși, puternici și subordonați devin militari SAS. Dacă credeți că aveți calitățile necesare, uitați-vă la pasul 1 pentru a începe să învățați cum să obțineți procesul de selecție și învățare.
Pași
Partea 1 din 3:
Respectarea cerințelor de bazăunu. Deveniți membru al forțelor armate ale Maiestății Sale. SAS nu recrutează civili în afara rezervelor lor. Pentru a avea dreptul de a participa la SAS, trebuie să fii membru oficial al uneia dintre structurile energetice ale forțelor armate britanice - fie serviciile navale (ca parte a flotei regale și marinarii regali) sau armata britanică sau Forța Aerienei Regale.
- Rețineți că fiecare serviciu are propriile cerințe pentru înscrierea și învățarea care poate fi destul de ridicată de la sine. De exemplu, regimul principal de instruire al armatei britanice este de 26 de săptămâni și include formarea fizică strictă și învățăturile tactice.
- De asemenea, observați, ca și alte servicii ale forțelor armate britanice, SAS acceptă candidați din țările membre ale Commonwealth-ului britanic (cum ar fi Fiji, Australia, Noua Zeelandă și T.D.)

2. Alternativ, serviți rezervarea SAS timp de 18 luni. O altă modalitate de a obține dreptul de a deveni parte a SAS este să se alăture uneia dintre regimentele SAS (Regimentul 21 și 23) și să servească în rezervă timp de 18 luni. Pentru că, spre deosebire de, de fapt, SAS, Rezervele SAS Alege Recrutați din populația civilă, aceasta reprezintă o modalitate relativ directă către SAS pentru reclamantă cu statutul civil.

3. Trebuie să fii bărbat sănătos cu vârsta cuprinsă între 18 și 32 de ani. Procesul de selecție din SAS este unul dintre cele mai complexe programe de formare militară din lume. Scopul ei este de a verifica candidații la limita extremă a abilităților lor fizice și mentale. Deși rar, dar există cazuri pe care candidații mor în timpul procesului de selecție. Datorită condițiilor extreme de formare în SAS, numai tinerii sănătoși sunt permiși în starea fizică și mentală excelentă.

4. Trebuie să aveți 3 luni de experiență și 39 de luni de la serviciul rămas. SAS necesită obligații majore de la solicitanții lor. Dacă treceți cu succes procesul de selecție, așteptați să rămâneți cu SAS într-un rol important, cel puțin peste trei ani. Din acest motiv, candidații care sunt selectați pentru SAS trebuie să aibă cel puțin 39 de luni de serviciu, astfel încât acestea să fie luate în considerare. În plus, candidații trebuie să aibă o experiență de cel puțin 3 luni de gestionare cu regimentul propriu.
Partea 2 din 3:
Trecerea procesului de selecțieunu. Când totul este pregătit pentru tine, umpleți AGAI. Dacă credeți că aveți tot ce este necesar pentru a vă alătura SAS și aveți o dorință pasională de a face acest lucru, încheiat prin trimiterea unei instrucțiuni administrative comune (AGAI). AGAI va fi declarat că sunteți gata și aveți o imagine completă a sarcinilor complexe care așteaptă înainte.
- După ce ați decis, va trebui să așteptați selecția următoare. Procesul de selecție SAS durează de două ori pe an - o iarnă, o altă vară. Nu depinde de condițiile - indiferent cât de cald sau rece, procesul de selecție este încă efectuat.

2. Treceți testele inițiale de evaluare. Prima parte a procesului de selecție este o colecție de recruți la sediul SAS pentru liniile de agitare, Hereford, pentru examinarea medicală primară, precum și pentru verificarea pregătirii luptei (BFT). Examenul medical confirmă faptul că reclama îndeplinește cerințele de bază pentru sănătatea sănătății și absența bolilor, în timp ce BFT verifică pregătirea fizică a recruptului. Aproximativ 10% dintre solicitanți nu trec una dintre aceste teste.

3. Aruncați un curs de examinare pentru trupele de destinație specială. În prima săptămână de instruire în SAS, recruții primesc instrucțiuni detaliate despre procesul de selecție în SAS și, după aceea, ceea ce este membru al SAS în general. În această perioadă scurtă, cerințele fizice și morale pentru recruți nu sunt atât de stricte, deoarece acestea ar trebui să fie în cele din urmă, deși recruții ar trebui să participe la mai multe marți. În plus, recruții trec prin multe teste de adecvare, inclusiv:

4. Parte completă asociată cu pregătirea fizică și navigația. După etapa de instruire și informare, începe procesul de selecție. Prima etapă, care durează patru săptămâni, se concentrează pe rezistența candidatului și asupra capacității de a naviga în pustie. Exercițiile în această etapă includ drumeții și timp de funcționare și orientarea între punctele de colectare pe hartă. Intensitatea acestor evenimente este în creștere ca pasaj de studiu, T.La. Candidații sunt forțați să transporte toate încărcăturile mai grele și să se potrivească cu cadrul temporar din ce în ce mai strict. Candidații adesea nu raportează limita de timp pentru acest exercițiu înainte de a fi îndeplinită. Principalele evenimente din această etapă includ:

cinci. Treceți faza inițială de învățare continuă. După trecerea fazei inițiale cu efort fizic pentru a se pregăti în SAS, restul de recruți merg la pasul următor, care se concentrează pe abilitățile de luptă. Timp de patru săptămâni, recruții se pregătesc pentru tratamentul de arme (inclusiv cu arme străine, analiza, tactici de patrulare și alte abilități de luptă de bază).

6. Treceți faza de învățare în junglă. După continuarea principală a formării, recrutele sunt trimise la locuri precum Borneo sau Brunei, unde trec 6 săptămâni de formare tensionată în mediul de junglă fierbinte, umed. Candidații sunt împărțiți în patrule de patru persoane, fiecare fiind condus de un membru al personalului de coordonare. În această fază, soldații învață să supraviețuiască, să navigheze și să lupte în junglă. Evenimentele includ drumeții / marșuri, managementul cu barca, învățăturile de luptă, construcția taberelor și multe altele.

7. Finalizați fazele de lăstari și evaziune. În faza finală a fazei de selecție, recruții participă la o varietate de sarcini care vizează consolidarea capacității lor de a supraviețui în scenarii realiste "neprogramate". Recruții să învețe să se miște imperceptibil, să trăiască în detrimentul Pământului și să evite capturarea forțelor ostile. Evenimentele includ exerciții de evaziune de atac, scripturi de supraviețuire și lecții privind metodele de interogare.

opt. Luați în considerare verificarea interogării tactice. Unul dintre aspectele unice ale etapei finale a procesului de selecție din SAS este o parte cu o interogare tactică. Recruții sunt plasați în diferite poziții fizic și morale incomod timp de 24 de ore. În acest timp, sediul directorului le-a supus numeroase interogări, în care candidații nu ar trebui să dezvăluie informații semnificative. CAN CAN numai dați-vă voluntar numele, rangul, numărul de serie sau data nașterii. Toate celelalte întrebări trebuie să fie răspuns "Ne pare rău, nu pot răspunde la această întrebare". Dacă cineva din spargere a soldatului, el nu reușește întregul proces de selecție și trebuie să se întoarcă la partea sa.

nouă. Alăturați-vă la avansarea formării avansate. Dacă treceți cu succes prin procesul de selecție SAS, puteți fi mândru că au devenit unul dintre puținele. Doar aproximativ 10% dintre candidații trece până acum. În acest stadiu, recruții primesc un bej caracteristic cu emblema pumnalului înaripat și se alătură cursului de îmbunătățire a competențelor SAS, care se concentrează pe învățarea noilor operatori SAS pentru abilitățile speciale unice necesare pentru a obține victoria în cald Span Puncte la nivel mondial.
Partea 3 din 3:
Pregătirea pentru învățăturileunu. Începeți exercițiul în fiecare zi. Cel mai captivit aspect al antrenamentului în SAS este că acest serviciu râde fizic mai mult decât orice altă experiență pe care o aveți până acum. Candidații trebuie să ruleze și să meargă drumeții timp de câteva ore (în timpul unei "campanii lungi" la douăzeci) de către terenul dur în mod regulat. De asemenea, candidații trebuie să poarte sarcini grele, cucerirea vârfurilor complexe și să efectueze multe alte sarcini complexe fizic. Pentru o probabilitate mai mare de a trece procesul de selecție în SAS, încercați să acordați o atenție deosebită și multă energie pentru a obține o formă fizică de primă clasă înainte de a începe.
- Cardiografia este o necesitate primordială. Multe dintre cele mai dificile sarcini din procesul de selecție, cum ar fi "urcarea ventilatorului" și "campanie lungă" se bazează pe rezistență. Aceasta înseamnă că un accent puternic pe pregătirea sistemului cardiac, în special pentru funcționare și drumeții, este unul dintre cele mai importante rate pentru a avea un avantaj în timpul antrenamentului. De asemenea, petrecând mult timp pentru a efectua aceste sarcini, vă obișnuiți cu acest sentiment de a petrece toată ziua în aer liber. Verificați cum să adăugați formarea cardiacă.
- În timp ce pregătirea inimii este foarte importantă, nu trebuie să neglijați exercițiile de putere. Se așteaptă ca candidații SAS să fie de așteptat printre alte alte sarcini trebuie să aibă forțele necesare pentru purtarea greutăților în campanii lungi în condițiile sălbatice și să fie nemilos în luptă. Setul grijuliu de exerciții pentru antrenamentul de putere Partea inferioară a corpului, a inimii și a grupului de mușchi de sus vă poate ajuta să atingeți nivelul necesar de rezistență. Vizualizați cum să ridicați gravitatea.

2. Pregătiți-vă moral pentru condiții dure de învățare. Unii recruți care sunt sportivi înnăscuți pot fi ocupați în timpul procesului de selecție datorită stresului psihologic. Selecția în SAS și formarea necesită concentrarea dvs. globală chiar și în timpul efortului fizic mare. De exemplu, recrutele ar trebui să-și închidă drumul prin zone extinse ale deșertului numai în prezența unei hărți și a unei busine, chiar și atunci când forțele sunt pe deplin. Fără pregătiri morale pentru situațiile cele mai stresante ale vieții voastre, eforturile voastre se vor întreba.

3. Găsiți stimulul intern pentru a reuși. SAS nu Pentru cei care se luptă să găsească motivația interioară. Procesul de selecție epuizant coase toate, dar ia câțiva candidați care au o intenție pasionată, sunt dorințe de a deveni cei mai mari războinici din lume. De exemplu, în practică, care este neobișnuit pentru majoritatea programelor de formare militară, sediul SAS Manager nu schimbă promoțiile sau insultele de candidați la sfârșitul marșurilor lungi. Totul depinde complet de candidat pentru a găsi forțele interioare pentru a reuși. Dacă aveți vreo îndoială cu privire la aderarea la SAS, trebuie să vă reconsiderați decizia.