Cum să vă descrieți ca persoană

Nu contează în ce moment ar putea fi necesar să vă descrieți - când scrieți un CV, atunci când vă pregătiți pentru un interviu sau pur și simplu atunci când întâlniți oameni noi. Oricare ar fi motivele, această abilitate este foarte utilă. Cum vă descrieți că sunteți modul în care vă prezentați altora. Pentru a face dreptate, este important să vă înțelegeți bine.

Pași

Metoda 1 din 3:

unu. Ridica cuvintele. Testele de analiză a caracterelor și descrieri ale tipurilor de personalitate vă vor ajuta să colectați cuvintele necesare. Dacă nu reușiți să alegeți singuri cuvintele necesare, puteți extrage și cărți și dicționare speciale.

Adjective pentru descrierea individului pot fi găsite pe Internet folosind motoarele de căutare.

Imagine intitulată Descrieți personalitatea dvs. Pasul 2

2. Știți ce cuvinte pentru a evita. Unele cuvinte sună în mod normal, dar numai atunci când cineva te descrie de ei, și nu tu singur. Dacă le folosiți singur, veți părea o persoană zadarnică și repulsivă. Aruncați următoarele cuvinte:

Carismatic. Deci vei părea pompos.

Generos. Lăsați alți oameni să decidă dacă sunteți generos sau nu, pe baza comportamentului dvs.

Modest. Este puțin probabil ca o persoană modestă să se numească modest.

Plin de umor. Oamenii care se consideră proprietari de un bun simț al umorului, cel mai adesea nu îl au. Chiar și cei mai amuzanți oameni au o mulțime de îndoieli cu privire la acest lucru.

Sensibil. Empatia se manifestă, de asemenea, în acțiune. Apelați-vă sensibil - este aproape același lucru ca să vă numiți modest.

Neînfricat. Fiecare dintre noi are temeri. Dacă te numești fără teamă, vei părea inutil de sine încrezător. În plus, oamenii vor fi mai greu să găsească o limbă comună cu dvs.

Inteligent. Persoana inteligentă poate fi văzută imediat, nu trebuie să vorbiți despre asta.

Drăguţ. Căruia pari destul de frumos? Toate? Dacă vă numiți acest cuvânt, poate că oamenii vor începe să caute subconștient ceva repulsiv în tine.

Imaginea intitulată Descrieți personalitatea dvs. Pasul 3

3. Descrie situațiile. Cea mai reușită modalitate de a vă descrie este să spuneți povestiri din viața voastră. Mulți scriitori încearcă să nu scrie ceva text direct, ci descriu. Acest lucru se aplică și descrierii personalității dvs., mai ales atunci când interviurile de angajare.

De exemplu, în loc să spun că sunteți natură și răbdător, vă puteți spune cum ați ajutat la buna conflictul cu clientul la lucrarea anterioară.

În loc să vă numiți un iubitor de aventură, spune-mi prietenilor, în care călătorii ați fost și ceea ce vă amintiți mai ales: de exemplu, o campanie complexă de șapte zile sau o lună pe care ați petrecut-o în Asia "Dickarem".

Imagine intitulată Descrieți personalitatea dvs. Pasul 4

4. Acordați atenție faptelor. Dacă încercați să alegeți cuvintele pentru un rezumat, este mai bine să vă concentrați asupra faptelor și nu pe descrierea dvs. utilizând adjective. Adjectivul va permite angajatorului să afle cum vă vedeți și faptele din locul precedent de muncă și realizările dvs. vor vorbi pentru dvs.

De exemplu, dacă doriți să obțineți un specialist în serviciul clienți, introduceți exemple în care ar fi văzut că sunteți răbdători și sunteți gata să ajutați oamenii care au o problemă.

Imaginea intitulată Descrieți personalitatea dvs. Pasul 5

cinci. Corective un set de cuvinte în funcție de situație. Descrieți-vă prietenilor sau rudelor și descrieți-vă unui potențial angajator - acestea sunt lucruri diferite. În ambele cazuri, va fi important să spunem adevărul, dar va trebui să vă descrieți pe interviu.

De asemenea, puteți selecta cuvinte în funcție de situația specifică. Este important să vorbim sincer despre punctele forte și punctele slabe, dar ceea ce spui sau despre stoarcere, va depinde de situație.

De exemplu, doriți să obțineți o poziție asociată cu munca cu oamenii. Chiar dacă reușiți să interacționați cu oamenii, dacă spui că sunteți un introvertit, care preferă să petreacă timpul singur cu mine, potențialul dvs. angajator poate decide că nu vă potriviți.

Imaginea intitulată Descrieți personalitatea dvs. Pasul 6

6. Spuneți-ne despre hobby-urile și experiențele anterioare. Mai bine să nu-ți descrie adjectivele, dar spuneți despre ce vă place și ce ați făcut în trecut. Imaginați-vă situația în care ar trebui să vă descrieți numai adjectivul. Ar fi destul de amuzant (și ciudat):

"Bună, numele meu este Alexey. Sunt ordonat, activ, atent la trifle, un pic, și mă bucur să vă cunosc ". Poate că un astfel de text ar veni pentru un site de dating, dar chiar și acolo ar fi părut ciudat.

Este mai bine să spunem așa: "Numele meu este Alexey. Sunt Barista, și îmi place foarte mult munca mea, pentru că iubesc cafeaua, jazz, desene pe spumă de cafea și șorțuri. Îmi place, de asemenea, filme (în special știință și filme documentare) și drumeții ".

Imagine intitulată Descrieți personalitatea dvs. Pasul 7

7. Nu vorbi doar despre tine. Dacă doriți să vă descrieți unui prieten sau unui tip sau unei fete care doresc să vă placă, amintiți-vă că trebuie să puneți întrebări. Astfel încât oamenii au fost încântați să fie în societatea voastră, ar trebui să puteți asculta.

Imaginea intitulată Descrieți personalitatea dvs. Pasul 8

opt. Nu faceți niciodată despre voi înșivă. Când vă recunoașteți mai bine, veți înțelege că există lucruri pe care le puteți și nu le puteți face și acest lucru este normal. Vorbiți sincer despre punctele forte și punctele slabe și recunoașteți-le în voi înșivă.

Dacă vă mințiți cu dvs. sau pe alții despre punctele forte și punctele slabe, puteți avea un loc de muncă care nu va fi abordat sau veți comunica cu oamenii cu care nu veți putea să vă apropiați.

Metoda 2 din 3:

Cum să vă înțelegeți caracterul

unu. Jurnal de conducere. Dacă nu reușiți să vă dați seama cine sunteți, începeți să păstrați un jurnal. Înregistrările regulate ale gândurilor și sentimentelor dvs. vă vor ajuta să vă înțelegeți mai bine. Puteți utiliza un jurnal cu precizie pentru a analiza ce te face.

Așa cum sa stabilit în cursul cercetării, persoanele care conduc jurnalele sunt mai sănătoase fizic și suflete. Încercați să alocați pentru el 15-20 de minute pe zi. Chiar și câteva ore de a păstra un jurnal pe lună vă vor ajuta.

Imaginea intitulată descrie personalitatea dvs. Pasul 10

2. Obțineți albumul despre dvs. Dacă doriți să înțelegeți cine vă veți ajuta o carte sau un album cu toate lucrurile pe care le utilizați în încercarea de a vă înțelege. Acolo puteți stoca înregistrările jurnalului, rezultatele testelor personale, pasajele prozei, desenele - tot ceea ce doriți.

Imaginea intitulată descrie personalitatea dvs. Pasul 11

3. Face liste. Listele de lucruri importante pentru dvs. vă vor ajuta să vă înțelegeți mai bine. Iată câteva exemple de astfel de liste:

"Ceea ce îmi place și nu-mi place?»Plătiți o foaie de hârtie în jumătate, în jumătatea superioară scrieți ceea ce vă place și în partea de jos - ceea ce nu vă place. Poate dura mult timp și loc, deci încercați să vă restricționați într-o singură categorie de pe listă: filme, cărți, alimente, jocuri, oameni.

"Ce aș face dacă aș avea o sumă nelimitată de bani?"Puteți să faceți o serie de idei sau să trageți ceva. Faceți o listă de lucruri pe care le-ați putea cumpăra sau din cazurile care ar dura dacă nu ați fost limitat la finanțare.

"Ce mi-e frică cel mai mult?»Care sunt cele mai mari temeri ale tale? Vă este frică de păianjeni, moarte, singurătate? Notați totul.

"Ce mă face fericit?»Faceți o listă de lucruri care vă mulțumesc. Puteți descrie chiar situațiile specifice în care vă simțiți Orim ar simți o persoană fericită.

Imaginea intitulată descrie personalitatea dvs. Pasul 12

4. Întrebați-vă întrebarea "De ce". Faceți o listă - acesta este doar primul pas. Următorul pas este să vă gândiți la ce vă place sau nu vă place ceva sau de ce ceva vă sperie și altceva este mulțumit. Dacă puteți răspunde la întrebarea "De ce" vă veți înțelege mai bine.

Imaginea intitulată descrie personalitatea dvs. Pasul 13

cinci. Explorați caracteristicile personale pe internet sau prin cărți. Cărțile privind alegerea muncii și psihologiei conțin adesea liste de caracteristici personale, precum și teste pentru un pasaj independent care vă vor ajuta să determinați tipul de personalitate.

Imaginea intitulată descrie personalitatea dvs. Pasul 14

6. Treceți testele personale. Ele pot fi găsite în literatura de specialitate și pe Internet. Există multe site-uri în care puteți găsi teste gratuite, dar este important să utilizați o sursă fiabilă.

Nu treceți teste pe site-uri de divertisment populare, deoarece adesea oamenii care le fac până nu au o educație specială în domeniul psihologiei. Există site-uri cunoscute pentru testele lor. Ei sunt interesați să treacă, dar se bazează pe informații științifice.

Dacă pe site-ul vi se va cere să introduceți date personale, în afară de adresele de e-mail, vârsta și podeaua, asigurați-vă că site-ul nu este fraudulos. Site-uri gratuite Nu există niciun motiv să vă cereți să introduceți datele dvs. de card, ziua de naștere precisă, numele complet sau adresa.

Imaginea intitulată descrie personalitatea dvs. Pasul 15

7. Conectați hobby-urile cu caracteristici personale. Când aflați ce caracteristici personale sunt, treceți prin listele și înregistrările noastre în jurnal, pentru a înțelege dacă există anumite caracteristici despre care ați citit.

Dacă vă place să faceți ceva periculos sau de multe ori vorbiți despre aventuri, puteți fi descris ca un amator curajos, risc.

Dacă observați că de multe ori încercați să ajutați oamenii, poate că sunteți generos și credincios (sau totul vă șterge picioarele și încercați să vă mulțumesc tuturor).

Dacă adesea amestecați oamenii, puteți spune că sunteți vesel. Dar poate fi, de asemenea, un semn că încercați să vă ascundeți anxietatea și nervozitatea sub umor (cu condiția să glumești adesea când ești nervos).

Imaginea intitulată descrie personalitatea dvs. Pasul 16

opt. Adresați-vă prietenilor și rudelor. Dacă doriți să știți cum vă percep alții, întrebați prietenii și rudele, cum v-ar putea descrie. Dar amintiți-vă că nimeni nu vă cunoaște mai bine decât voi voi.

Este important să luăm în considerare ce spun alte persoane, dar ele evaluează totul prin prisma experienței lor, iar experiența fiecăruia este diferită. Mama ta poate spune că ești neplăcut și fuss, și prietenii tăi - că ești colectat și calm.

Rezumați tot ceea ce spun prietenii și rudele dvs. și apoi faceți propriile concluzii. Dacă toată lumea spune că ești prost, ar trebui să te gândești la asta (și să lucrezi la corectarea situației).

Imaginea intitulată Descrieți personalitatea dvs. Pasul 17

nouă. Amintiți-vă că personalitatea dvs. se poate schimba. Oamenii se schimbă cu timpul și cu experiență. Acea persoană care sunteți acum va fi diferită de persoana pe care o veți avea în 10 ani. Analizând identitatea dvs., nu uitați că ceva se poate schimba.

Imaginea intitulată Descrieți personalitatea dvs. Pasul 18

10. Încercați să trăiți în armonie cu dvs. Aveți puncte forte și slăbiciuni, caracteristici pozitive și negative. Ia toate părțile din tine. Bucurați-vă la cei care vă place și lucrați la cei pe care nu vă place, dar niciodată nu vă certați pentru cine sunteți.

Desigur, aveți deficiențe, dar și tu ai punctele forte și, slab pot fi depășite. De fapt, deficiențele pot fi chiar petreceri puternice pe care nu le considerați imediat.

Metoda 3 din 3:

Cum să inspirați "Big Cinci"

unu. Știți ce trăsături de caracter sunt incluse în "Big Cinci". Ca urmare a studiilor interculturale, oamenii de știință au descoperit că toate caracteristicile personale pot fi reduse la cinci tipuri. Ele sunt numite "mari cinci": extroversiune, emoționalitate, conștiință, bunăvoință și deschidere.

Imaginea intitulată Descrieți personalitatea dvs. Pasul 20

2. Treceți testul pentru definirea caracteristicilor personale. Pentru a înțelege în ce măsură aveți acești cinci factori de identitate, ar trebui să treceți un test special și să alegeți calitățile pe care le doriți. Testele sunt ușor diferite una de cealaltă, deci treceți prin mai multe teste pentru a vedea dacă rezultatele vor fi diferite.

Există situri speciale în care puteți găsi aceste teste pe 5 factori de personalitate.

Imaginea intitulată Descrieți personalitatea dvs. Pasul 21

3. Uită-te la câte puncte vei înscrie prin extroversiune. Oamenii cu scaller-uri mari (adverturile) iubesc să se distreze - sunt bucuroși, ambițioși, muncitori. Îi place să fie în lumina reflectoarelor. Persoanele cu scoruri mici (introverte) sunt mai puțin atașate societății - nu sunt atât de atrage de succes, plăcere și laudă.

S-ar putea să fiți un extrovert, dacă sunteți sociabil, vorbiți și vă simțiți bine înconjurați de un număr mare de oameni.

Este posibil să aveți un introvertit dacă preferați să vă petreceți timpul singur cu dvs. și dacă situațiile legate de comunicare sunt extrase din energie.

O limită clară între extroversiune și introversiune nu poate fi: multe introverte se bucură să comunice, dar își restaurează numai puterea, atunci ca asteptele sunt acuzați de energie, în timp ce în societatea oamenilor și comunică cu ei.

Imaginea intitulată Descrieți pasul dvs. Pasul 22

4. Uite, câte puncte veți înscrie prin emoționalitate. Persoanele cu scoruri mari sunt foarte multe și suferă de anxietate cronică, iar oamenii cu scoruri scăzute sunt mai stabile din punct de vedere emoțional și sunt mulțumite de viață.

Dacă sunteți nervos, chiar și atunci când toți sunteți bine, cel mai probabil, veți obține o mulțime de puncte de emoție. În plus, emoționalitatea poate fi o atenție sporită la trifle și abilitatea de a analiza profund problemele.

Dacă nu sunteți atenți la detalii și nu vă faceți griji din cauza ceva, cel mai probabil, veți obține câteva puncte. Avantajul acestei persoane poate fi neglijență și minus - incapacitatea de a expune orice analiză profundă.

Imaginea intitulată Descrieți pasul dvs. Pasul 23

cinci. Uită-te la câte puncte ești câștigat pentru bună-credință. Scorurile mari înseamnă că sunteți disciplinat, conștiincios, sistematic. Punctele mici sugerează că puteți fi cu ușurință hotărâtă cu privire la ceva spontan, dar este dificil pentru dvs. să atingeți obiectivele.

Dacă studiați bine și vă străduiți să vă atingeți obiectivele, dar în același timp mă simt rău să mă schimb, probabil că veți obține o mulțime de puncte. Persoanele cu tulburare obsesiv-compulsivă câștigă multe puncte pe acest parametru.

Dacă vă întindeți o mulțime de lucruri neterminate, dacă faceți multe lucruri spontan și intuitiv, există o posibilitate ca să obțineți câteva puncte.

Imaginea intitulată Descrieți personalitatea dvs. Pasul 24

6. Aflați câte puncte ați marcat de bunăvoință. Acest criteriu este măsurat cât de bun sunteți. Oamenii prietenoși au încredere în alții, se străduiesc să ajute și să empatizeze, iar oamenii bolnavi sunt răciți, cu suspiciunea se referă la alții și cu reticența de acord să coopereze.

Dacă sunteți capabil de empatie și sunteți greu de turnat, cel mai probabil sunteți o persoană prietenoasă. Dezavantajul acestei naturii poate fi o tendință de a rămâne în relații nesănătoase, chiar dacă nu vă simțiți fericiți în ele.

Dacă nu vă place să fiți de acord cu ceilalți, sunteți cel mai probabil să ieșiți din voi, și nu aveți încredere în oameni. Creatorii și proprietarii de succes ai companiilor mari câștigă adesea câteva puncte pe acest indicator, deoarece munca lor necesită încăpățânare și perseverență.

Imaginea intitulată Descrieți personalitatea dvs. Pasul 25

7. Aflați câte puncte ați marcat de deschidere. Deschiderea măsoară imaginația. Persoanele care câștigă multe puncte pe acest indicator sunt, de obicei, susceptibile la artă și ezoterică. Oamenii de scoruri scăzute sunt mai interesați de sarcini practice și rezolvate.

Dacă depiniți adesea pentru aventură și impresii noi, mai ales în domeniul căutărilor de artă și spirituale, sunteți cel mai probabil să obțineți multe puncte. Dezavantajul acestei naturii poate fi incapacitatea de a rezolva problemele practice.

Dacă ați marcat puncte mici, este posibil să aveți practic nici o imaginație, dar nu este necesar. Nu înseamnă că ești prost. Sunteți mult mai bine să faceți față problemelor de zi cu zi decât cele care câștigă multe puncte prin deschidere.

Imaginea intitulată descrie personalitatea dvs. Pasul 26

opt. Nu vă evaluați pe puncte. Experții remarcă faptul că există, de asemenea, tipuri pozitive și negative de tipuri de personalitate. Din acest motiv, nu este necesar să se tragă concluzii pe baza numărului de puncte pe care le-ați marcat pentru fiecare dintre criterii.

Dacă vă pare că ceea ce ați înscris prea mult sau prea puțini puncte, vă împiedică în viață, puteți lucra la slăbiciunile voastre. Cunoașterea deficiențelor, le puteți transforma în puncte forte.