Cum se scrie o recomandare pe LinkedIn: 8 pași

Denumimul general al tuturor rețelelor sociale este o conexiune personală, dar un lucru se distinge de LinkedIn de la restul - o pantă profesională. Esența este că oamenii cu care sunteți "conectați" ar putea spune ceva despre munca dvs. și tu, la rândul său, despre munca lor. Pentru a scrie o recomandare pe LinkedIn, utilizați recomandările și exemplele de mai jos.

Pași

Metoda 1 din 1:

Scrierea propria recomandare

unu. Mergeți la contul dvs. LinkedIn, mergeți la un profil al unei persoane și faceți clic pe "Recomandă" (recomandăm). Apoi veți avea ocazia să descrieți modul în care această persoană se aplică (colegului, studenților și T.D.).

2. Începeți cu informații mici despre locul în care știți această persoană. Nu trebuie să pictați din greu, orice cititor va putea vizualiza profilul dvs. și va vedea mai multe detalii despre dvs.

Kelsey a fost șeful meu când am trecut practica de la Tyrell Corporation din 2008 până în 2009. Am lucrat împreună în fiecare zi.

Olivia este un lucrător activ și neobosit, va deveni o excelentă adăugare pentru orice echipă.

3. Specificați calitățile care caută angajatori. Dacă nu sunteți sigur de ce va fi utilizată această parte (sau dacă colegul dvs. va dori vreodată să vă schimbe cariera), concentrați-vă pe calitățile profesionale care apreciază angajatorii.

În această perioadă, ea sa arătat un incredibil de util și inteligent. Întotdeauna a găsit o strategie eficientă pentru a face munca noastră mai bună și a depus idei excelente tuturor membrilor echipei. Am studiat la ea chiar și atunci când nu ma învățat.

Deseori, cuvinte și fraze:

Onestitate

Directness și fiabilitate

Mândrie și îngrijire la detalii

Devotament și intenție

Analitică și strategică

Abilități de funcționare, organizare și gestionare a timpului

Cunoașterea economiei și a bugetului

Jucător în echipă

4. Spuneți o scurtă istorie de succes. Povestirile vă vor face recomandarea memorabilă, mult mai memorabilă decât o aplicație uscată: "Joe este un jucător de echipă foarte cinstit și dedicat". Toată lumea poate scrie tot ce vrea, dar numai tu poți spune povestea. Povestea trebuie să definească etica muncii și nu relația dvs. cu persoana.

Nu voi uita niciodată cazul când tocmai a salvat o întâlnire cu un investitor în această chestiune...

În prima zi a Programului de Practică de Vară din compania noastră în 2011, Glitch sa întâmplat pe servere, iar toți trădătorii au trebuit să stea și să aștepte până când această problemă a fost rezolvată. Olivia ne-a surprins pentru că a transformat această tăcere ciudată într-o conversație plină de viață între trădători. Ea a inițiat chiar un brainstorm pe un potențial proiect de marketing pentru companie.

cinci. Termina pe o notă puternică. Asigurați-vă că recomandarea sa încheiat cu cuvintele de încântare și determinare. Cititorii nu ar trebui să rămână în ignoranță și să ghicească ce a devenit cu restul mesajului.

Îmi recomand foarte mult pe Kelsey și mă voi bucura doar de ea din nou.

În timpul practicii, Olivia și-a încheiat sarcina la timp și nu a ratat niciodată ocazia de a adăuga gândire creativă atunci când era necesar. Îi recomand cu fermitate oricărei poziții, deoarece întotdeauna se confruntă cu sarcina stabilită în fața ei.

6. Faceți clic pe linkul [Vizualizare / editare]. Acest link vă va permite să adăugați un mesaj privat cu o scrisoare de notificare. Nu uitați să indicați că este încă un proiect și doriți să primiți sugestii pentru îmbunătățirea acestuia.

Acceptați faptul că puteți obține o revizuire a recomandărilor! Deoarece, cel mai probabil, prietenul dvs. nu va răspunde negativ despre recomandarea dvs., trebuie să spuneți că sunteți pregătiți pentru orice critică. De exemplu, "Kelsi a scris această recomandare la mâna ambulanță și este deschisă pentru dorințele pe editorul său".

7. Faceți clic pe Trimitere. Persoana pe care ați recomandat-o va primi un mesaj plăcut în care se va spune că cineva i-a recomandat.

opt. Dacă nu primiți un răspuns în termen de o săptămână, cereți această persoană să vă exprime opinia cu privire la contul recomandării. Dacă acestea continuă să se ciocnească, este posibil ca ei să nu-i placă recomandarea. În acest caz, sugerează politicos să o schimbe. ("Îmi pare foarte rău să aud! Lasă-mă să o schimb și voi face totul așa cum ar trebui "). După mai multe editări, scrieți o mare recomandare și, probabil, obțineți același lucru ca răspuns.

sfaturi

Cea mai bună modalitate de a obține o recomandare este mai întâi să le scrieți colegii dvs. actuali și din trecut. Oamenii răspund, de obicei, la fel dacă le scrieți recomandări. Scrieți colegilor dvs. o scrisoare în care specificați ceea ce doriți să le scrieți recomandarea pe LinkedIn. Deși șansele sunt că vor refuza că sunteți foarte mici, vă pot cere să vă concentrați asupra recomandărilor unei anumite zone și anumite abilități ale activității lor.
Recomandările moderne sunt mult mai scurte decât înainte, dar calitatea este acum mai importantă decât lungimea. Acum, o persoană are multe recomandări și scrisori de recomandare decât în secolul al XX-lea. Dar nu ar trebui să-ți faci scrisoarea prea scurtă, poate părea că nu ai deranjat cu el. Spuneți povestea (a se vedea. de mai sus), este ușor de reținut, iar stilul informal al narațiunii va ajuta la dezvăluirea tuturor detaliilor. Cu alte cuvinte, nu vă faceți griji cu privire la stil, dar tocmai a spus povestea.
LinkedIn distribuie rezultatele căutării după numărul de recomandări și cuvinte cheie în ele. Asigurați-vă că specificați cuvintele cheie în recomandarea dvs. care afișează capabilități de carieră pe care colegul dvs. îl caută. Să știți ce să vă concentrați, adresați-vă colegilor dvs.
Nu pierdeți prietenii și membrii familiei. Recomandările personale sunt, de asemenea, importante. De fapt, poate fi chiar mai important, deoarece opinia cuiva care știe candidatul cu decenii poate cântări mult mai mult decât opinia cine îl cunoștea doar într-o perioadă scurtă de timp. Dar tot trebuie să respectați formatul (adică trebuie să vă concentrați asupra calităților profesionale pe care le aveau nevoie de angajatori).

Avertizări

Amintiți-vă dacă prietenul dvs. vă cere să aflați în recomandarea dvs. - nu faceți acest lucru. Nu uitați că recomandarea dvs. le obligă la dvs! Dacă vă construiți cariera, un posibil angajator poate găsi recomandarea scrisă de dvs. și vă poate crea opinia despre conținutul acestei recomandări: Cercul dvs. de dating, cât de bine scrieți și care este cea mai importantă, precizia pe care o scrieți. Cu alte cuvinte, ați mințit prietenul tău? Dacă răspunsul este da, poate fi negativ pentru tine să te afecteze.

În plus, presupusul angajator poate face o conversație convențională despre cine știți. Cum vă veți simți într-o situație în care angajatorul dvs. posibil va începe o conversație despre una dintre recomandările dvs., dar nu veți putea aminti detaliile pentru că au scris o minciună?